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El 5 de septiembre comenzará la realización de las primeras pruebas de oposiciones

ALERTA | 10 de julio de 2020

El Gobierno de Cantabria comenzará el 5 de septiembre la realización de las primeras pruebas de los procesos selectivos de la Oferta de Empleo Público (OEP) en la Administración General, que se haráN de forma escalonada, con seguridad para los aspirantes y miembros de los tribunales y en procesos de no más de 150 personas aproximadamente para evitar aglomeraciones y cumplir con la distancia social.

Una vez concluidos los plazos de reclamación de relaciones provisionales de admitidos y excluidos, la Dirección General de Función Pública del Ejecutivo regional ha fijado para el 5 de septiembre la fecha de la primera de las pruebas para las plazas del Cuerpo Técnico Superior de Rama Jurídica, junto a las especialidades de Capitán de Marina Mercante, Ciencias Químicas, ATS y Delineante.

A partir de esa fecha, se sucederán los exámenes del resto de especialidades de funcionario con en torno 150 aspirantes, hasta el 9 de octubre, en la que finalizarán las primeras pruebas para optar a las plazas convocadas de Investigación Agraria, según señala el Gobierno en una nota de prensa.

En el caso de los procesos para el acceso a los cuerpos de funcionarios de Administración Especial de Psicología, Maestro Educador/Diplomado en Educación Social, Fisioterapia y Trabajo Social y Medio Natural, que tienen entre 200 a 320 aspirantes aproximadamente, quedarán pendientes de determinación de la fecha de celebración.

En todo caso, los primeros ejercicios serán anunciados con una antelación de, al menos, dos meses a la fecha prevista para su realización.

Por su parte, los procesos selectivos para el acceso a los cuerpos de administración general (Cuerpo de Gestión, Administrativo, General Auxiliar y Agrupación Profesional de Subalternos), que tienen entre 575 y 4.300 aspirantes aproximadamente, junto con los procesos para el acceso por el turno de discapacidad de las tres últimas categorías, serán celebrados en todo caso en el año 2021, siendo las fechas para su celebración anunciadas con dos meses de antelación.

De cualquier forma, la Dirección General de Función Pública continuará con los oportunos procedimientos de publicación de las relaciones definitivas de aspirantes admitidos y excluidos de todos los procesos.

MÁS DE 14.000 SOLICITUDES

La consejera de Presidencia, Interior, Justicia y Acción Exterior, Paula Fernández, ha destacado el esfuerzo para ejecutar esta oferta en unas "complicadas condiciones" por la crisis sanitaria y organizar unas pruebas selectivas que han recibido más de 14.000 solicitudes para optar a las 499 plazas de personal funcionario convocadas en la Administración General.

También ha apuntado su importancia para "fortalecer la estabilidad laboral y la reducción progresiva de la temporalidad en la plantilla al servicio de la Administración General autonómica".

Sin embargo, ha considerado necesario "ir más allá" y que el Ministerio de Política Territorial y Función Pública incremente la tasa de reposición de efectivos en las próximas ofertas de empleo público que se ejecuten.

En este sentido, ha defendido ejecutar ofertas de empleo público especiales para la estabilización de la plantilla pública para ofrecer una solución al problema que supone el impacto de los contratos temporales y las recientes sentencias en este ámbito.
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