El hermano de Sánchez: ¿El sueño del teletrabajo? Solo dos días al mes y lo aceptaron
La contratación de David Sánchez Pérez-Castejón, hermano del presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, por la Diputación de Badajoz, sigue generando controversia. Según documentos revelados por el diario El Debate y actualmente en poder de la Unidad Central Operativa (UCO) de la Guardia Civil, Sánchez propuso trabajar físicamente en su puesto únicamente dos días al mes, una solicitud que fue aceptada por la Diputación, liderada por el PSOE.
El documento, titulado "Ficha de planificación de teletrabajo", fue intervenido por la UCO durante la investigación y muestra las condiciones propuestas por Sánchez, incluyendo realizar trabajo presencial una vez cada quince días. En el escrito, Sánchez justificaba esta modalidad señalando la necesidad de asistir a reuniones en instituciones como el Teatro Real, el Museo del Traje y la Universidad de Évora.
Detalles del acuerdo laboral
El diario El Debate publica que el documento detalla que Sánchez propuso asistir al trabajo presencialmente "los martes o miércoles", y añadió parámetros como "calidad del trabajo" y "volumen de trabajo realizado", ambos definidos en relación con una mínima presencialidad.
A pesar de que la Diputación de Badajoz aceptó esta propuesta, posteriormente el Área de Recursos Humanos negó ante la jueza que Sánchez hubiera solicitado teletrabajar. Esta contradicción forma parte de las investigaciones judiciales en curso.
La investigación judicial: citaciones e imputaciones
Según informa El Debate, la jueza Beatriz Biedma ha citado a declarar a David Sánchez Pérez-Castejón como imputado el próximo 9 de enero. Además, ha convocado a varios altos cargos de la Diputación, incluyendo a su presidente, Miguel Ángel Gallardo, y a responsables de Recursos Humanos y otras áreas involucradas en la contratación en 2017.
Entre los citados se encuentran Elisa Moriano, Cristina Núñez, Juana Cintas, Manuel Candalija, Félix González, Emilia Parejo y Francisco Martos, quienes deberán responder sobre las condiciones laborales del hermano del presidente y los procedimientos administrativos que llevaron a la creación de su puesto.
Sospechas sobre un patrimonio oculto
El reportaje de El Debate también informa que la jueza ha solicitado al BBVA información sobre las cuentas bancarias de David Sánchez para verificar si posee 1,4 millones de euros y determinar su procedencia. La UCO ha trasladado a la magistrada dudas sobre los ingresos del hermano de Sánchez y su capacidad para justificar dicha suma.
Este aspecto añade una nueva dimensión al caso, ya que podría derivar en nuevas acusaciones relacionadas con posibles delitos fiscales o económicos.
Irregularidades detectadas por la UCO
El informe de la UCO, citado por El Debate, destaca varias irregularidades en la contratación de David Sánchez:
- Creación de un puesto ad hoc: Según la UCO, la plaza fue diseñada específicamente para Sánchez, sin que existiera una necesidad previa justificada en el Área de Cultura.
- Condiciones laborales excepcionales: La propuesta de teletrabajo y mínima presencialidad, aprobada por la Diputación, contradice las afirmaciones de Recursos Humanos de que Sánchez nunca teletrabajó.
- Sospechas sobre el patrimonio: La UCO investiga si el hermano del presidente podría haber recibido ingresos no declarados.
Próximos pasos en la investigación
La citación de David Sánchez y de los altos cargos de la Diputación en enero marcará un momento crucial en el avance de la investigación. Según los documentos citados por El Debate, la jueza también analiza correos electrónicos incautados por la UCO en los que se reflejarían detalles sobre las decisiones administrativas que llevaron a la contratación de Sánchez.
Una polémica en crecimiento
Las revelaciones publicadas por El Debate han puesto en el centro del debate político y judicial las posibles irregularidades en la contratación de David Sánchez. Con la UCO señalando "indicios de criminalidad" y la jueza investigando la procedencia de un patrimonio considerable, el caso podría derivar en nuevas implicaciones legales para el hermano del presidente y para los responsables de su contratación.
