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El Diario de Cantabria

Las medidas laborales evitarán 4,8 millones de impacto en Cantabria

Las medidas laborales evitarán 4,8 millones de impacto en Cantabria

Las medidas laborales adoptadas por el Gobierno central podrían evitar a las empresas más de 405 millones de euros de impacto económico por costes laborales, 4,8 de ellos a las empresas de Cantabria, según ha señalado Randstad en un comunicado. La empresa de recursos humanos ha afirmado que de no ser por estas medidas las empresas se podrían ver «seriamente» impactadas en sus costes laborales por el coronavirus. «Aunque la situación todavía es de incertidumbre y es difícil realizar predicciones sobre la evolución de la economía a corto plazo, sí se puede calcular el impacto potencial en términos de costes laborales que podría generar la propagación del virus para las empresas de no tomarse dichas medidas desde el Gobierno», resalta Randstad.

Así, apunta que tomando un escenario extremo de posibles infectados por el virus, similar al de los afectados por la gripe el año pasado en el que se vio afectada el 1,44% de la población en edad de trabajar (287.955 personas), el impacto en términos de costes laborales, es decir, salarios más cotizaciones, sería de 735,3 millones de euros en toda España, con una media por trabajador de 2.554 euros al mes. De estos, 405,4 millones corresponden a costes salariales que las compañías podrían ahorrarse a partir de las medidas adoptadas por el Gobierno (el 75% de la base reguladora media, de 1.876,95 euros al mes de media por trabajador), aunque tendrían que asumir 330 millones de euros de pérdidas. Randstad explica que para la base de este cálculo ha sido un período de recuperación (o un aislamiento forzoso) de un mes. «Si el periodo de recuperación de los afectados fuese superior, el coste estimado se multiplicaría por el número de meses», apunta. El director de Randstad Research afirmó que las medidas adoptadas «permitirán aliviar notablemente los costes de las empresas».

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