16.06.2021 |
El tiempo
miércoles. 16.06.2021
El tiempo
El Diario de Cantabria

CCOO: Las estadísticas del paro vuelven a ser desfavorables

CCOO: Las estadísticas del paro vuelven a ser desfavorables
 CCOO ha lamentado que, tras el significativo descenso del paro registrado el pasado mes de marzo, las estadísticas vuelven a ser desfavorables para la región en el mes de abril, que cierra con 34 personas más en desempleo, pese a las contrataciones temporales de la Semana Santa, lo que refleja que unos "vaivenes" que indican que "aún desconocemos las secuelas de la pandemia en el mercado laboral".

Para el sindicato, "no es positivo" que la Cantabria sea una de las tres comunidades autónomas donde ha crecido el desempleo y ha subrayado que aunque la situación ha mejorado con respecto al año anterior, en realidad es un "espejismo" pues en abril de 2020 el mercado de trabajo atravesaba el momento más crítico de la pandemia.

Para la secretaria de Empleo de CCOO de Cantabria, Laura Lombilla, si el aumento del paro no ha sido más significativo, ha sido por el efecto de la Semana Santa. "Analizando la contratación del mes, vemos que el 60,94 % de los contratos firmados se han realizado en el sector Servicios y el 91,52 % de los contratos registrados han sido temporales”.

Del mismo, Lombilla ha lamentado el notable descenso de la contratación indefinida durante este periodo y con respecto al mes anterior, con 434 contratos indefinidos menos, un 21,61 % menos.

CCOO también se ha hecho hincapié en las consecuencias que la pandemia del coronavirus está dejando entre las mujeres trabajadoras porque aunque la situación mejora con respecto al año anterior, un mes en el que se había tocado fondo, en la comparativa se aprecia claramente cómo el paro de las mujeres sigue creciendo frente al descenso palpable del de los hombres.

“Es imprescindible que además de la vacuna que ponga fin a la crisis sanitaria, llegue la ‘vacuna económica’ que sirva para reactivar la economía", ha opinado.

El sindicato ha insistido una vez más que el futuro laboral de España y de Cantabria pasa por la derogación de las reformas laboral y de pensiones y por la subida progresiva del salario mínimo, siendo imprescindible para incentivar el consumo y mejorar la productividad.

En este sentido, el sindicato ha hecho hincapié en la importancia del Diálogo Social para conseguir medidas que lleguen a las personas trabajadoras, como las recogidas en el II Acuerdo del Diálogo Social de Cantabria.

CCOO: Las estadísticas del paro vuelven a ser desfavorables
Comentarios