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El Diario de Cantabria

Álvarez defiende la importancia de invertir en formación para el empleo

La consejera hizo estas declaraciones ayer durante la clausura del taller de empleo ‘Proyecto Suances Verde’, en el que 15 alumnos se han formado en instalación y mantenimiento de jardines

Al acto de clausura del taller han asistido el director del Servicio Cántabro de Empleo, José Manuel Callejo, el alcalde del municipio, Andrés Ruiz Moya, y el concejal de Empleo, José Luis Plaza./ José Cavia
Al acto de clausura del taller han asistido el director del Servicio Cántabro de Empleo, José Manuel Callejo, el alcalde del municipio, Andrés Ruiz Moya, y el concejal de Empleo, José Luis Plaza./ José Cavia
Álvarez defiende la importancia de invertir en formación para el empleo

La consejera de Empleo y Políticas Sociales, Ana Belén Álvarez, ha defendido la importancia de invertir en formación a través de talleres de empleo, como fórmula para que alumnos realicen un trabajo remunerado al tiempo que adquieren una titulación homologada.

La consejera hizo estas declaraciones ayer martes durante la clausura y entrega de diplomas del taller de empleo «Proyecto Suances Verde», en el que 15 alumnos han obtenido el nivel de cualificación 2 y se han formado en instalación y mantenimiento de jardines, informa el Gobierno regional en un comunicado de prensa. Este proyecto ha contado para su desarrollo con una aportación de 120.208 euros por parte del Servicio Cántabro de Empleo.

Al acto de clausura del taller han asistido el director del Servicio Cántabro de Empleo, José Manuel Callejo, el alcalde del municipio, Andrés Ruiz Moya, y el concejal de Empleo, José Luis Plaza.

Durante la clausura, Álvarez ha manifestado que la colaboración entre las instituciones y la sociedad es imprescindible para sacar adelante estos proyectos, pues considera que todos «forman parte de un engranaje en el que alumnos y docentes juegan un papel fundamental».

La consejera ha insistido en la importancia de la formación profesional como una herramienta para mejorar la empleabilidad de las personas en situación de desempleo, ya que permite obtener una cualificación profesional que, en el caso de los talleres de empleo, está acompañada por la experiencia laboral en la materia. 

Así mismo, ha mostrado su deseo de que, tras estos seis meses de trabajo y formación, los 15 alumnos consigan salir de la situación de desempleo e iniciar una nueva carrera profesional, y les ha brindado «el apoyo y acompañamiento de los profesionales del Servicio Cántabro de Empleo en el camino para alcanzar ese objetivo». En este taller de Suances el certificado que han obtenido cualifica a los participantes para ejecutar y organizar operaciones de instalación, mantenimiento y mejora de jardines de interior, exterior y zonas verdes, controlando la sanidad vegetal y manejando la maquinaria y aperos de jardinería.

Además, en el taller de empleo se ha impartido también el curso de formación transversal opcional sobre productos fitosanitarios, muy relacionado con las actividades del ámbito de la jardinería y esencial para un futuro empleo.

Este proyecto se suma a otros puestos en marcha en Suances por el Servicio Cántabro de Empleo, como son los correspondientes al programa de Corporaciones Locales, que este año destina una inversión de 679.700 euros para la contratación de personas en desempleo en la realización de obras y servicios de interés general.

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