UGT lanza una guía para "superar" las "desigualdades" que sufren las mujeres migrantes trabajadoras del hogar

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) ha elaborado junto a UGT-FeSMC la 'Guía sobre trabajo de hogar y cuidados. Mujeres nacionales de terceros países', para proporcionar a las trabajadoras inmigrantes, información para "superar posibles desigualdades en el mercado de trabajo" con especial atención a los sectores donde están más presentes como el trabajo doméstico.

MADRID, 27 (EUROPA PRESS)

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) ha elaborado junto a UGT-FeSMC la 'Guía sobre trabajo de hogar y cuidados. Mujeres nacionales de terceros países', para proporcionar a las trabajadoras inmigrantes, información para "superar posibles desigualdades en el mercado de trabajo" con especial atención a los sectores donde están más presentes como el trabajo doméstico.

La guía se enmarca en su proyecto 'Por un trabajo digno', con la financiación del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones (MISSM) y la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE).

El documento aborda los derechos y deberes básicos de la relación laboral y la seguridad social de las personas empleadas del hogar e incluye apartados sobre el principio de no discriminación, convenios bilaterales de Seguridad Social, certificados digitales o seguridad y salud en el trabajo.

El sindicato insiste en la "urgencia" de ratificar el Convenio 189 de la OIT sobre trabajadoras y trabajadores domésticos y subraya que la pandemia reveló "con crudeza" las "carencias en materia laboral y de protección social del sector cuando se hicieron visibles la exclusión de la ley de prevención de riesgos laborales, la falta de protección por desempleo o el trabajo irregular en un trabajo esencial".

Sin embargo, UGT señala que "los avances en la regulación para equiparar derechos siguen sin producirse y las consecuencias de la pandemia se han dejado sentir en el empleo y las condiciones de trabajo de este colectivo".

Según precisa el sindicato, el gasto medio por hogar en salario y seguridad social del personal doméstico descendió de 299 euros mensuales en 2019 a 224 en el año 2020, un 25% menos, el mayor descenso desde el inicio de la encuesta en 2006.

Además, pone de relieve que entre 2019 y 2020 también se redujeron otros gastos como el de residencias para mayores y personas con discapacidad que pasó "de 29,24 euros a 26,26 euros", o el gasto en servicios de cuidado y mantenimiento de personas dependientes en el hogar "de 47,03 euros a 29,18 euros", un hecho, según apuntan, relacionado con la vuelta de mujeres trabajadoras a casa bien por encontrarse en ERTE, teletrabajando o en el paro.

Además, UGT añade que el empleo en esta actividad "no ha vuelto a ser el mismo" ya que en febrero de 2019 había 393.855 personas afiliadas al Sistema Especial de Empleados de Hogar y en octubre de 2021 había 381.573. En cuanto a las personas ocupadas como personal doméstico, señala que, de las 576.000 del primer trimestre de 2020 se ha pasado a 557.300 en el tercer trimestre de 2021.

Los datos muestran, según precisa el sindicato, que "los hombres han mantenido el empleo en el sector más que las mujeres": de 17.295 afiliados en febrero de 2020 han descendido a 17.024 en octubre de 2021, mientras que las mujeres han pasado de 376.567 afiliadas a 364.533.

En cuanto a la ocupación, detalla que en el primer trimestre de 2020 había 71.600 hombres ocupados y 504.500 mujeres, y que en el tercer trimestre de 2021 el número de hombres ocupados ha ascendido hasta los 78.800 mientras que el de mujeres ha bajado a 478.400. También señala que los hombres tienen mayor porcentaje de ocupación a jornada completa: el 78% frente al 41% de las mujeres en el tercer trimestre de 2021.