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PRISA Media presenta su nueva estructura organizativa, basada en la transformación digital y en la presencia femenina

PRISA Media ha presentado su nueva estructura organizativa para conseguir una gestión "más ágil y eficiente", basada en la transformación digital y en la convergencia de recursos alrededor de siete plataformas transversales: Comercial, Digital y Tecnológica, Audio, Operaciones, Recursos Humanos y Talento, Legal y Marketing y Audiencias, según informa el grupo mediático.
Archivo - Los miembros del comité de dirección de PRISA Media y los directores de medios del grupo
PRISA Media presenta su nueva estructura organizativa, basada en la transformación digital y en la presencia femenina

MADRID, 13 (EUROPA PRESS)

PRISA Media ha presentado su nueva estructura organizativa para conseguir una gestión "más ágil y eficiente", basada en la transformación digital y en la convergencia de recursos alrededor de siete plataformas transversales: Comercial, Digital y Tecnológica, Audio, Operaciones, Recursos Humanos y Talento, Legal y Marketing y Audiencias, según informa el grupo mediático.

Esta nueva estructura se refuerza con un nuevo Comité de Dirección de PRISA Media que estará encabezado por el presidente ejecutivo, Carlos Núñez, y que cuenta con "una fuerte presencia de mujeres", a juicio del grupo, "la mayor del sector", como parte de su apuesta por el talento femenino.

El Comité estará formado por los responsables de las siete plataformas transversales: Marisa Manzano (Comercial); José Gutiérrez (Digital y Tecnología); Vanessa Hernández (Operaciones); Marta Bretos (Recursos Humanos y Talento); Javier Muñoz (Legal); María Jesús Espinosa de los Monteros (Audio) y el nuevo responsable de Marketing y Audiencias, pendiente de confirmar. Junto a ellos, estará la Jefa de gabinete de Presidencia del Grupo, Pilar Gil.

Estarán también los directores de los negocios en España y en América: Ignacio Soto (La Ser, Los40 y Dial); Juan Cantón (El País, AS, Cinco Días y El Huffpost); Felipe Cabrales (Colombia); Francisco Cabañas (México); y Ricardo Berdichesky (Chile).

Los directores editoriales, Pepa Bueno (El País), Montserrrat Domínguez (Cadena SER) y Vicente Jiménez (As), seguirán centrados en su actividad del día a día de generación de contenidos y su trabajo con el Comité de Dirección será coordinado a través de Carlos Núñez.

"PRISA Media tiene un gran equipo para afrontar la evolución digital del Grupo, combinando juventud y experiencia, talento interno y externo y un firme compromiso con el desarrollo profesional de la mujer en la organización", afirma el presidente ejecutivo.

Según explica Núñez, el objetivo de esta estructura es ayudar a conseguir una orientación proactiva hacia sus suscriptores, lectores, oyentes y anunciantes; maximizar el valor de sus contenidos y audiencias, de una forma que sea de utilidad para ellas; fomentar la interactuación entre cabeceras; hacer su cultura de trabajo más colaborativa, más ágil y fundamentarla en los datos para hacerla más eficaz; y alineándola para abordar el mercado global en español.

Las siete plataformas definidas se centrarán en la búsqueda de eficiencias y sinergias, dando servicio a todas las cabeceras del Grupo con el objetivo de que se focalicen única y exclusivamente en la creación y distribución de contenidos, informa PRISA Media.

PRISA Media presenta su nueva estructura organizativa, basada en la transformación digital y en la presencia femenina
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